Estimadas y estimados trabajadores,

Compartimos con ustedes la nómina con las personas que han cumplido los requisitos copulativos de aprobación de este semestre (asistencia y notas), y que por ende recibirán el diploma que acredita su participación en el curso, el próximo lunes 22 de diciembre, ¡felicitaciones!. Ante cualquier duda, deben enviar un correo a info@escuelasindical.org

Nómina Egresados.

Cordialmente.

Coordinación.

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estimados Alumnos.

Las notas del la tercea evaluaciòn son las siguientes:
Grupo 1: 70
Grupo 2: 65
Grupo 3: 67
Grupo 4: 60
Grupo 5: 60
Grupo 6: 65
Grupo 7: 60

Los promedios de notas, las asistencias y nomina de egresados estará prontamente.

Afectuosamente.

coordianción.

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Estimadas y estimados alumnos:

Se les recuerda que mañana martes  15 no hay clases, sino el jueves 17 de diciembre, momento en que se realizará la ultima evaluación consistente en el ejercicio de negociación.

Este día podrán dar la alguna prueba que no hayan dado. siempre que TENGAN UN RAZONABLE
JUSTIFICATIVO.

Adicionalmente, se hara cobro de la cuota para la realización del coctel de la ceremonia de egreso del lunes 21 de diciembre. Correspondiente a $3.000.- por persona, ya sea alumno del curso o invitado, para quienes no hayan pagado aún y así lo prefieran pueden pagar en la  Cuenta corriente: 762072607 del Banco  Scotiabank , a nombre de Claudio Gómez Rut 13.279.654-8.

Atentamente.

Coordinación.

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 Importantes diferencias salariales entre los trabajadores chilenos detectó la Encuesta Laboral (Encla) 2008 encargada por la Dirección del Trabajo (DT) y a cuyos resultados preliminares tuvo acceso La Tercera. De acuerdo al sondeo, el 54% de los trabajadores no gana más de $ 257.580 líquidos mensuales, equivalentes a $ 318 mil brutos o dos ingresos mínimos de 2008 ($ 159.000). Un 6,4% percibe sueldos sobre $ 1.030.000. En la encuesta de 2006, el 46% recibía hasta dos ingresos mínimos, en ese momento en $ 135.000 brutos. Ver más

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Tal como  estaba programado  y de acuerdo a lo que hemos  señalado en clases, la tercera evaluación tendrá carácter práctico, entregamos a ustedes algunos datos necesarios para el desarrollo de esta actividad.

La lista de los grupos es la siguiente:

Grupos de evaluación

Si quiere recordar las instrucciones, son las siguientes:

Examen de Curso de Formación Sindical

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Por Eduardo Vidal, Ayudante Departamento Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social U. de Chile. (*)

SANTIAGO DE CHILE, 25 de noviembre de 2009. La Corte Suprema, conociendo una disputa de una empresa de aguas minerales, concede derechos de aprovechamiento de aguas a comunidades aimarás de Chusmiza, en la Región de Tarapacá.

VERSALLES, ÎLLE-DE-FRANCE, 28 de junio de 1919. Las potencias europeas, devastadas y hastiadas de la guerra, firman un Tratado de paz que, casi como anexo, declaró que “El trabajo humano no es una mercancía ni puede ser objeto de actos de comercio” y que era imperativo reconocer que sin justicia social la tan anhelada paz no sería jamás posible.

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Materiales de las clases del profesor Héctor Álvarez (resubidos)

Planificación y desarrollo en organizaciones sindicales

ESTRATEGIAS Y TÁCTICAS DE LA ACCIÓN SINDICAL EN LA NEGOCIACIÓN COL ECTIVA

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Estimadas y estimados trabajadores:

Recordamos a ustedes que de acuerdo al cronograma del curso, durante esta semana además de las clases habituales de los días martes y jueves, está programada una clase para el día miércoles.

Cordialmente.

Coordinación.

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