Archive for septiembre, 2010
Desde hace años la Dirección del Trabajo (DT) había sostenido que, al momento de suscribir finiquito, se debía requerir el consentimiento expreso de los trabajadores para que se les descontara de sus indemnizaciones los saldos de créditos que adeudaren a las Cajas de Compensación. Es decir, el trabajador podía oponerse a que se efectuara dicho descuento, a pesar del pagaré y mandato irrevocable que hubiere suscrito con anterioridad. Sin embargo, ante una solicitud de la Asociación Gremial de Cajas de Compensación (AGCCAF), la Dirección acaba de evacuar el Dictamen Nº 4185/071 de 23 de Septiembre de 2010, por el cual modifica toda su doctrina anterior
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Materiales prueba jueves 30 de Septiembre
septiembre 29, 2010 8:32 amDictamen: descuento de cuotas sindicales solicitado por dos sindicatos
septiembre 27, 2010 7:51 pmCon fecha 23 de Septiembre de 2010, la Dirección del Trabajo emitió el Dictamen Nº 4184/070, relativo a la facultad de las empresas para determinar a qué sindicato enterar el descuento de cuotas sindicales cuando 2 organizaciones sindicales lo solicitan a un mismo tiempo y respecto de un mismo trabajador. Es decir, cuando 2 sindicatos alegan que un trabajador es socio de su organización, respecto de un mismo empleo. Aunque desconocemos qué ocurrió en este caso concreto, esta aparente duplicidad de afiliaciones es cada vez más recurrente y tiene diversas explicaciones.
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Despidos en el sector público: aplicabilidad del procedimiento de tutela laboral
septiembre 17, 2010 2:03 pm
Desde hace ya algunos meses se han venido conociendo diversas denuncias por despidos masivos de trabajadores a contrata, a honorarios y con contrato de trabajo que se desempeñaban en diversos servicios o programas de la Administración del Estado. Mientras las autoridades esgrimen razones de “racionalización” o “mal desempeño”, las asociaciones de funcionarios alegan que la verdadera motivación de muchos despidos la constituye la afiliación política de los trabajadores. De ser efectivo esto último, sobre el Estado se cierne un escenario judicial complejo ya que la Constitución , los tratados internacionales y la legislación nacional prohíben los actos de discriminación fundados en razones políticas, en tanto que el procedimiento de tutela laboral los sanciona con particular firmeza cuando se producen con ocasión del término de la relación laboral. De hecho, ya han sido varias las demandas de tutela laboral que se han interpuesto contra diversos organismos estatales, por discriminación; en algunas el factor político es denunciado en forma expresa y en otras queda implícito. Sin embargo, la normativa que rige la labor del personal que trabaja en la Administración del Estado centralizada y descentralizada, la jurisprudencia judicial y administrativa y la disparidad de criterios existentes frente al tema que nos convoca permiten visualizar que el escenario judicial tampoco es fácil para los trabajadores afectados. Ver Documento
Ley 20.465 oficializa feriados irrenunciables fiestas patrias 2010 para el comercio
septiembre 16, 2010 6:19 am
XIII Curso de Formación Sindical se inició con exitoso Foro de Flexibilidad Laboral.
septiembre 15, 2010 12:35 pm
Dictamen feriados obligatorios e irrenunciables
septiembre 14, 2010 5:54 amLa duración del descanso correspondiente a los días 1º de mayo, 18 de septiembre, 25 de diciembre y 1º de enero de cada año, establecidos como feriados obligatorios e irrenunciables para los trabajadores del comercio por el artículo 2º de la ley Nº19.973, modificado por la ley 20.215, con las excepciones que la misma norma prevé, se rige por el artículo 36 del Código del Trabajo y por lo tanto el mismo debe comenzar a las 21 horas del día anterior a aquellos y terminar a las 06:00 horas del día siguiente, salvo que los respectivos dependientes laboren en turnos rotativos de trabajo evento en el cual pueden prestar servicios en el lapso que media entre las 21 y las 24 horas del día anterior a dichos descansos o entre las 00:00 y las 06:00 horas del día siguiente, cuando el respectivo turno incida en dichos períodos. Ver Dictamen N° 4050/061
Despidos en Mineduc: Corte de Apelaciones de Valparaíso ordena reincorporación de funcionarios
septiembre 13, 2010 7:37 am
El 29 de Junio de 2010, 8 funcionarios a contrata y 3 trabajadores a honorarios que prestaban servicios en la Secretaría Regional Ministerial de Educación de Valparaíso, interpusieron recursos de protección contra la SEREMI Paola Colarte Troncoso, alegando que el 31 de Mayo fueron despedidos debido a una persecución basada en razones políticas, en circunstancias que sus designaciones y contratos vencían el 31 de Diciembre (Roles N° 263, 264, 265, 266, 267, 268, 269, 271, 272 y 273, todos de 2010, acumulados).
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El comercio también tienen cueca estas fiestas patrias
septiembre 8, 2010 8:33 pm
Luego de 2 días de análisis, de intentos de última hora por que se declarara un sólo día adicional de feriado o que fueran 2 pero renunciables y pagados como horas extra, finalmente este miércoles 8 de Septiembre el Senado aprobó el proyecto de Ley (Boletín 7082-13) por el que declaró feriados irrenunciables para los trabajadores del comercio los próximos 19 y 20 de Septiembre de 2010. Ahora falta la promulgación del Presidente de la República para que se convierta en Ley de la República.
Sin embargo, tal como señalamos con anterioridad, no todos los trabajadores del comercio tendrán estos 2 días adicionales de feriado, pues se excluye a quienes laboran en “centros de diversión”, de expendio de combustibles, farmacias de urgencia y de las farmacias que deban cumplir turnos fijados por la autoridad sanitaria (Art. 2.2).
Foro sobre flexibilidad laboral
septiembre 3, 2010 7:06 am
Tenemos el agrado de invitar a todos los interesados al foro “Flexibilidad laboral en Chile. Repercusiones macroeconómicas de la flexibilización en el mercado laboral. Propuestas de flexibilidad laboral“, que realizaremos en el Aula Magna de la Facultad de Derecho el próximo martes 7 de Septiembre, a las 18:30 horas.
Los panelistas serán Simón Acorssi (economista), Rafael Agacino (economista) y Luis Lizama (abogado).
Inscripciones a escuelasindical@gmail.com
Feriado de fiestas patrias para los trabajadores del comercio
septiembre 1, 2010 10:21 am
Hasta el año 2004, los trabajadores del comercio se encontraban excluidos del descanso en días domingo y festivos, los cuales debían ser compensados con otros días libres a la semana, pero contando con al menos 2 días domingo libres al mes (Art. 35 y 38 N° 7 Código del Trabajo). Respondiendo a una demanda constante de los trabajadores del comercio, en los últimos años se han dictado diversas leyes que han permitido que los trabajadores del comercio también puedan disfrutar de las festividades más importantes (aunque algunos, no todos).
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